Em nenhum momento a expressão saúde mental no trabalho ocupou tanto espaço no diálogo público como nos últimos tempos. Entre métricas de licenças por distúrbios relacionados a fadiga, apreensão e desânimo, o Brasil viu expandir-se a demanda por padrões legais que tratem de riscos psicossociais com a mesma importância reservada a incide